固原市西吉縣總“一線工作法”做實(shí)幫扶工作

固原市西吉縣總“一線工作法”做實(shí)幫扶工作

原標(biāo)題：固原市西吉縣總“一線工作法”做實(shí)幫扶工作

工人日?qǐng)?bào)-中工網(wǎng)記者 馬學(xué)禮 通訊員 王芳

“感謝縣總工會(huì)在我困難的時(shí)候給予的幫助，從201*年患病至今，通過(guò)醫(yī)療互助、困難職工幫扶等政策幫我度過(guò)了難關(guān)……”困難職工李某某哽咽地說(shuō)固原。近年來(lái)，寧夏固原市西吉縣總工會(huì)始終把困難職工解困脫貧作為“辦實(shí)事、辦好事”的重要抓手，充分發(fā)揮“小三級(jí)”工會(huì)組織優(yōu)勢(shì)，在實(shí)際工作中積極踐行“一線工作法”，著力解決好職工群眾急難愁盼問(wèn)題，助推職工困難幫扶工作提質(zhì)增效。

服務(wù)基層到一線固原。西吉縣總結(jié)合機(jī)關(guān)干部蹲點(diǎn)下基層和“縣級(jí)工會(huì)加強(qiáng)年”專項(xiàng)活動(dòng)，組織各級(jí)工會(huì)干部、“勞?！敝驹阜?wù)隊(duì)深入企業(yè)、村組等多方位、多渠道宣傳職工困難幫扶工作新政策，解讀困難職工建檔標(biāo)準(zhǔn)、家庭收支核算、退出機(jī)制、檔案管理和申報(bào)程序，指導(dǎo)基層工會(huì)工作人員建立完善困難職工幫扶檔案和脫困檔案，積極引導(dǎo)社會(huì)各界和廣大職工群眾關(guān)心、支持、參與、監(jiān)督這項(xiàng)民生工程，切實(shí)將工會(huì)的維權(quán)服務(wù)延伸到一線，將職工群眾的訴求問(wèn)題解決在一線，推動(dòng)構(gòu)建困難職工常態(tài)化梯度幫扶格局。

傾聽(tīng)心聲到一線固原。為真實(shí)掌握職工家庭狀況，按照工會(huì)干部分片包抓責(zé)任制，西吉縣總對(duì)基層工會(huì)摸底上報(bào)的困難職工，按照“一戶一檔”的要求，針對(duì)性建立幫扶檔案，采取定期不定期方式，對(duì)建檔困難職工分批次、分重點(diǎn)進(jìn)行入戶走訪、調(diào)查核實(shí)并幫助解決困難。

摸清底數(shù)到一線固原。西吉縣總年初召開(kāi)專題會(huì)全面部署，制定《西吉縣總工會(huì)2023年職工幫扶工作方案》，在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展困難職工、邊緣易致困戶、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者摸底調(diào)查，堅(jiān)持“應(yīng)納盡納、應(yīng)幫盡幫”的原則,建立完善困難職工幫扶檔案信息。通過(guò)“拉網(wǎng)式”摸排，?cè)h各基層工會(huì)共上報(bào)困難職工3*5戶，經(jīng)入戶走訪、信息比對(duì)、檔案復(fù)審、公開(kāi)公示等環(huán)節(jié)，上報(bào)自治區(qū)總工會(huì)建檔幫扶117戶。對(duì)暫達(dá)不到建檔標(biāo)準(zhǔn)，但仍存在困難的特殊職工群體，將分類別、分層次有針對(duì)性地納入本級(jí)工會(huì)幫扶慰問(wèn)范圍，因困施策，分類幫扶，?cè)轿惶嵘毠ど钇焚|(zhì)。

據(jù)介紹，下一步，西吉縣總工會(huì)將常態(tài)化開(kāi)展“工會(huì)服務(wù)在身邊”專項(xiàng)活動(dòng)，聚焦職工多元化、多層次、多領(lǐng)域的服務(wù)需求，持續(xù)推行“一線工作法”，不斷拓寬工會(huì)組織服務(wù)陣地、不斷夯實(shí)各類政策保障、不斷深入實(shí)施精準(zhǔn)幫扶、不斷優(yōu)化各項(xiàng)服務(wù)舉措，讓更多困難家庭感受到工會(huì)組織的貼心和溫暖固原。